“Quiet Quitting” — oder: Vom Wert der Arbeit

«Quiet Quitting» wird in den sozialen Medien heiss dis­ku­tiert: Schluss mit Über­stun­den und extra Effort am Arbeits­platz. Geleistet wird nur noch, was der Vertrag verlangt, also Dienst nach Vor­schrift. Mehr zum Zug sollen Familie und Freizeit kommen. Steht ein grund­le­gen­der Wandel der Arbeits­welt an? Ein phi­lo­so­phi­scher Stamm­tisch mit Seyda Kurt und Konrad Paul Liessmann.